الممارسات الوظيفية: النقابات العمالية

توفر جامعة القصيم حماية مؤسسية شاملة لجميع الموظفين، حيث تستعيض عن النقابات غير المصرح بها بإطار قانوني وأخلاقي منظم. يبدأ هذا النظام بالالتزام الإلزامي بنظام الخدمة المدنية وميثاق الحقوق والأخلاقيات. ويوثق دليل الموظف إجراءات التظلم الداخلية، مما يضمن المعاملة العادلة ومسارات واضحة للشكاوى. والأهم من ذلك، تخضع أي مسألة غير محلولة أولاً للتسوية الودية، مما يعزز الحل المبكر والقائم على الوساطة. وفي حال تعذر ذلك، يحق الموظفين اللجوء الخارجي إلى ديوان المظالم أو المحاكم العمالية المستقلة. وبالنسبة للموظفات والعاملات الدوليات، يضمن النظام حماية محددة تتضمن عقود كتابية إجبارية والحماية ضد الفصل التعسفي عبر أسس واضحة لإنهاء الخدمة. علاوة على ذلك، تلتزم الجامعة قانونياً بتغطية تكاليف التأشيرات/الإقامات للوافدين وتوفير التأمين الصحي. ويستند هذا النظام بأكمله إلى الالتزام بالمساواة وعدم التمييز لجميع الموظفين